RESPONSABILIDAD SOCIAL

IEBS para aprender, colaborar y crecer.

NUESTRO COMPROMISO SOCIAL

Participamos activamente en la creación de un mundo más justo.

La Responsabilidad Social Corporativa es un activo clave, tanto para las empresas, como para las personas que trabajamos en ellas. De hecho, cada vez son más las organizaciones que participan activamente en la creación de un mundo más justo para todos, implicándose en iniciativas de carácter solidario.



IEBS, es una escuela de negocios diferente, con un modelo joven, fresco y dinámico, que apuesta por la innovación en los negocios, el espíritu emprendedor de las personas, la ética empresarial y la sostenibilidad de los proyectos que se integran en la sociedad y buscan el beneficio mútuo apoyándose en cuatro pilares fundamentales que impregnan tanto sus programas como la propia organización en todas sus actividades:

Innovación a través 
de las ideas

Espíritu 
emprendedor

Ética y 
responsabilidad social

Sostenibilidad 
y entorno

Desde la escuela, queremos aportar nuestro granito de arena para hacer de este mundo un lugar mejor y, por ello, actualmente trabajamos la RSC a través de cinco líneas de actuación:


  • Apoyo a proyectos sociales y de inclusión
  • Campañas de comunicación
  • Eventos solidarios
  • Compromiso con la educación en valores
  • Becas y ayudas

 

LÍNEAS DE ACCIÓN

CAMPAÑAS DE APOYO Y DONACIÓN A PROYECTOS SOCIALES Y DE INCLUSIÓN

En IEBS apoyamos distintas campañas que están en línea con nuestros valores como:

HOMELESS ENTREPRENEUR

Colaboramos con esta ONG ofreciendo capacitación específica a Homeless Entrepreneurs para formar parte del futuro del trabajo y recibir la orientación, los recursos y la formación necesaria para tener acceso a los trabajos que las corporaciones están buscando y ser competitivos hoy y en el futuro.

Cada convocatoria abrimos una plaza en nuestros masters y postgrados y formaciones más cortas para que uno o varios Homeless Entrepreneurs puedan desarrollarse profesionalmente en alguna de las profesiones con más demanda laboral en el mercado profesional y facilitar de esta manera su inserción en el mercado laboral.

Si quieres participar en este proyecto y formar parte de Homeless Entrepreneur has de contactar con ellos a través del contacto del HELPLINE via WhatsApp +34 697 877 089 y el formulario para personas en situación de sin hogar y pobreza que buscan trabajo. 

Desde allí te acompañarán y podrás ser participe de una de las becas que ofrecemos a la organización.

WOMEN IN LEADERSHIP

Creemos firmemente en la responsabilidad de las empresas con la comunidad, por eso apoyamos proyectos de emprendimiento que favorezcan la igualdad e inclusión. En 2017 lanzamos la primera campaña de apoyo a la Escuela de Empoderamiento de la mujer de la Fundación Anabella, consiguiendo recaudar 1.000 euros.e una de las becas que ofrecemos a la organización.

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RESUMEN


En esta primera clase, el objetivo es que entendáis qué es y qué no es un Community Manager, cuáles son las diferencias entre el CM y el SMM, cuáles son las funciones que váis a llevar a cabo cuando desempeñéis esta labor profesionalmente, y qué cualidades debe de tener un CM.
A partir de esa información, intentaré que obtengáis un enfoque para tener una visión de lo que queréis hacer, de forma que escojáis si queréis trabajar en empresa, agencia o como autónomos, y que defináis cuál va a ser vuestro punto fuerte o diferenciador para abriros camino en este sector saturado.

OBJETIVOS

Saber qué es un Community Manager y diferenciar esta profesión de la del Social Media Manager.


  • Conocer cuáles son las funciones del CM y qué cualidades debe tener un buen profesional de las redes sociales para saber cuáles potenciar o trabajar.
  • Definir a dónde quieren dirigirse y en qué quieren especializarse para entrar en un mundo saturado de competencia.
  • Saber por qué deben comenzar a trabajar su marca personal y cómo pueden hacerlo.
  • Preparar una propuesta atractiva para lanzarse al mundo laboral como CM.

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